与えることの重要性が説かれることがありますが、的を得た解説は少ないというかほとんどありません。
与えよさらば与えられん
この言葉から連想されることは、『他人に何か自分のものを与えればきっと見返りがあるだろう』という邪な印象ではないでしょうか?
また、与えることこそ成功法則だと説く人たちもいます。
それはそれで特別な間違いではないのですが、何だかただの道徳論のような印象ですし、見返りも決して多くないというのが実際のところでしょう。
自分が欲しいものすら満足に手に入らないのに、何で他人に何かくれてやらなきゃならないんだ、綺麗ごとほざくんじゃねーよと思う人が大部分ではないでしょうか?
では、『与える』ことの真の重要性とは何なのか?
一言で説明すると、
・与える人間=支配者
・与えられる人間=奴隷
という単純明快な理由です。
企業を見てみると、【給料を与える経営者】と【給料を与えられる労働者】に分かれ、与えられる方は奴隷として使役され、もうそれこそ好きなようにこき使われ長時間労働を強いられるのです。
一方、与える側である経営者は顎で社員を徹底的にこき使いながら、たらたらいい生活を送っています。『与えてる』ためです。
国家で見てみると、北朝鮮という国は社会主義国家で食料や仕事などを国民に『与えて』いるわけです。
その結果として国民は完全奴隷として全ての自由を奪われ支配され使役されてしまってることはよくご存知の通りです。
一方、アメリカという国はこの奴隷化に対して非常に敏感な国で、政府から『与えられる』ことを酷く嫌います。
なので社会保障の類は非常に乏しいのです。
アメリカの強さというのは、国が何もせず国民が奴隷化されてない(あくまでも他国に比べてですが)点にあるのです。
以上のように、他人よりいい生活を送りたいなら必ず与える人間にならなければならず、決して他人にものを乞うたりしてはならないです。
クレクレなど論外です。ゴミ以下ですね(;´Д`)
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それはそれで特別な間違いではないのですが、何だかただの道徳論のような印象ですし、見返りも決して多くないというのが実際のところでしょう。
自分が欲しいものすら満足に手に入らないのに、何で他人に何かくれてやらなきゃならないんだ、綺麗ごとほざくんじゃねーよと思う人が大部分ではないでしょうか?
では、『与える』ことの真の重要性とは何なのか?
一言で説明すると、
・与える人間=支配者
・与えられる人間=奴隷
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企業を見てみると、【給料を与える経営者】と【給料を与えられる労働者】に分かれ、与えられる方は奴隷として使役され、もうそれこそ好きなようにこき使われ長時間労働を強いられるのです。
一方、与える側である経営者は顎で社員を徹底的にこき使いながら、たらたらいい生活を送っています。『与えてる』ためです。
国家で見てみると、北朝鮮という国は社会主義国家で食料や仕事などを国民に『与えて』いるわけです。
その結果として国民は完全奴隷として全ての自由を奪われ支配され使役されてしまってることはよくご存知の通りです。
一方、アメリカという国はこの奴隷化に対して非常に敏感な国で、政府から『与えられる』ことを酷く嫌います。
なので社会保障の類は非常に乏しいのです。
アメリカの強さというのは、国が何もせず国民が奴隷化されてない(あくまでも他国に比べてですが)点にあるのです。
以上のように、他人よりいい生活を送りたいなら必ず与える人間にならなければならず、決して他人にものを乞うたりしてはならないです。
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